Компенсации при трудоустройстве людей с инвалидностью

Минсоцполитики Украины стимулирует работодателей к трудоустройству работников с ограниченными возможностями и предлагает ряд преимуществ:

1. Оплачиваемые контракты для работодателей на стажировку и обучение людей с инвалидностью;
2. Создание программы удаленного труда;
3. Компенсация зарплаты, налогов и социальных взносов для работодателя в течении 2 лет с момента трудоустройства.

Размер выплат составляет 50-100% в зависимости от степени инвалидности работника.